Цель проекта – поддержка и развитие талантливой молодежи Российской Федерации   
Участники Проекта –  граждане Российской Федерации, в возрасте от 18 до 35 лет, постоянно проживающие на территории Российской Федерации. 
 Стажировка – самостоятельный вид профессионального образования, ориентированная на углубленное ознакомление с работой органов государственной власти.
Стажировка осуществляется на безвозмездной основе и носит индивидуальный характер.   
Срок прохождения стажировки – 2 недели или 1 месяц, на выбор стажера.
РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОЕКТА ПРОИСХОДИТ В ЧЕТЫРЕ ЭТАПА:
1 этап – «Прием заявок»
Через официальный сайт, любой желающий подает заявку на участие в Проекте.


2 этап – «Отборочный этап»
Прохождение тестирования (на знание основ государственного управления, менеджмента), мотивационный видеоролик и онлайн – интервью с экспертами Проекта.


3 этап – «Образовательный блок»
(Основы государственной гражданской службы (эффективный госслужащий), документооборот, навыки эффективной коммуникации и др.


4 этап – «Прохождение стажировки»
Финалист Проекта проходит стажировку в федеральных органах исполнительной власти. 


ИТОГИ СТАЖИРОВКИ
Участники проекта: практический опыт, новые знакомства, приобретение профессиональных и деловых качеств, создание и продвижение новых проектов.
Федеральные органы исполнительной власти: выявление и продвижение талантливых молодых людей для работы в исполнительных органах государственной власти, привлечение в сферу деятельности государственной молодежной политики новых представителей молодежи из всех уголков России.


На стажировках в РОИВах и ФОИВах молодые люди проживут мини-версию жизни госслужащего, приобретут опыт, обзаведутся новыми полезными связями и попадут в кадровый резерв ФОИВов и РОИВов, участвующих в программе. По результатам стажировок участникам будут выданы дипломы финалистов с указанием ведомства, в котором они стажировались и письмо от Ассоциации молодежных правительств об участии в проекте.